今日屏南消息 为有效破解国有企业党的领导弱化虚化边缘化、腐败易发高发、监督缺位缺失等难题，推动企业良性发展、提高企业核心竞争力。今年以来，在县委的正确领导下，屏南县纪委监委切实提高政治站位，结合我县实际，把县属国有企业纪检监察体制改革纳入全年工作重点。

选优配强监督力量，出台国企纪检监察专员制度，县纪委监委会同县委组织部提名考察，在纪检监察干部中择优选派一级国企派驻纪检监察专员，并经县委常委会研究产生；在县属国企中设立纪检监察室，配备专职干部10名，进一步深化县管企业纪检监察体制改革。岗前动员精准施训，为让新任国企纪检监察干部迅速进入工作角色，提升业务水平，县纪委组织开展县管企业纪检监察干部培训班，邀请县纪委监委领导和相关单位业务骨干组成讲师团倾囊授课。建立机制规范履职，为让县管企业纪检监察组织监督精准高效，县纪委监委印发《关于向县管企业选派纪检监察专员 加强监督工作的若干措施（试行）》、《屏南县县管企业纪检监察机构履职清单（试行）》等文件，从加强组织领导、明确工作职责权限、健全工作机制、加强干部队伍建设等四个方面对县管企业纪检监察体制改革内容进行了规范。

据悉，自开展此项工作以来，屏南县纪委监委对6个县属国企开展监督检查7次，发现问题17个并督促整改到位，为国企干部上党课2次，开展警示案例剖析4次，涉及国企干部288人，持续深化了国企纪检监察体制改革。